عن المؤسسة

أولاً : تعريف بالجــــمعيــــة

جمعية بيت علي الصخر : منظمة أهلية لا تهدف للربح يغطى نشاطها جمهورية مصر العربية ، ومشهرة برقم 5298 لسنة 2014 تحت مظلة وزارة التضامن الإجتماعى وفقا للقانون 84 لسنة 2002 ، لها رؤية و رساله و أهداف محددة ويتم تحديث الرؤية و الرسالة بما يتناسب مع التوسعات في أنشطة الجمعية .

ثانياً : رؤيــــة الجــــمعيــــة

” أسر مصريه فقيرة تتمتع بكافة الحقوق والخدمات الأساسية التى تضمن لهم مستوى معيشى مبنى على الكرامة والعدالة والحرية والاندماج الكامل في المجتمع” .

ثالثاً : رســالـــة الجــــمعيــــة

” نحن جمعية بيت علي الصخر نسعى للأرتقاء وتجويد نوعية الحياة للأسر الفقيرة والمهمشة خاصة ذوى الإعاقات من خلال الدعم الإقتصادى والإجتماعى والقانونى والحقوقى والتعليمى والعمل على إعادة تأهيل وتحسين مستوى الاندماج داخل المجتمعات ” .

رابعاً : القيم المؤسسية للجمعية

* الحكم الداخلى الجيد .
* العمل الجماعى كقيمة مضافة .
* الشفافية والمساءلة والمحاسبة .
* ثقافة التطوع .
* المشاركة المجتمعية .
* مساواة النوع الإجتماعى وإدماجه فى التنمية .
* التشبيك .
* تبنى النهج الحقوقى التنموى .

خامساً : الأهداف الاستراتيجية للجمعية

السعي الي تحقيق أهداف تنموية طبقا لرؤية 2030 الي المستفيدين والمستهدفين من مجالات عمل الجمعية .
تحسين الأوضاع الإقتصادية و الإجتماعية و النفسية و التعليمية للأطفال الفقراء وأسرهم .
تطوير القدرات التنظيمية ، الإدارية والفنية للجمعية .
المساهمة فى خلق مناخ تشريعى وتنفيذى داعم لحقوق ذوى الإعاقة وأسرهم .
رعاية الأسر الفقيرة والمهمشة داخل المجتمعات الفقيرة والعشوائية .
التوسع فى نشر فلسفة وخدمات الجمعية محلياً و إقليمياً .

سادسا : المبادئ الأساسية للجمعية في الممارسات التنموية

* العمل بمبدأ الشراكة الحقيقية ودعم وتطوير العلاقات مع كافة الشركاء الفاعلين في عملية التنمية والمهتمين بقضايا الفقر والمرض وذلك على المستوى المحلى والقومي والدولى .
* ممارسة الحوار مع كافة الأطراف المعنية ومع الفئات المستهدفة كأسلوب ونهج في أداء الجمعية .
* الالتزام بتطبيق النهج الحقوقى للتنمية فى تنفيذ البرامج والممارسات التنموية .
* ممارسة أسلوب الإدارة بالنتائج .
* الالتزام بممارسة وتطبيق كافة القوانين المنظمة للعمل الأهلى في مصر .
* احترام طبيعة وثقافة المجتمعات المحلية وثقافة الفئات المستهدفة .
* ممارسة وتطبيق مبدأ العدالة في تقديم الخدمات للفئات المستهدفة .
* تبادل المعلومات والخبرات واستشارة ذوى الخبرة والمعرفة .
* تشجيع الإبداع والابتكار .
* ممارسة العمل بروح الفريق من خلال تحديد الأدوار والمسئوليات .
* المحاسبة والتقييم الذاتى .

سابعا: التوجهات الاستراتيجية للجمعية

* نحو التحديث المستمر للنظم والأساليب والسياسات المتطورة في أداء مهام الجمعية .
* نحو شراكة فعالة وفاعلة مع كافة المؤسسات المعنية على المستوى المحلى والقومى والدولى .
* نحو منظمة دائمة التعلم .
* نحو مجتمعات تراعى وتدعم الفئات الضعيفة والمهمشة .
* نحو اندماج لذوى الاعاقة داخل المجتمعات قائم على الكرامة والعدالة والحرية .

ثامنا: الفئات المستهدفة من الجمعية.

* النشئ بكافة تصنيفهم النوعى وانتمائتهم وخلفياتهم الثقافية والتعليمية .
الأفراد ذوى الاعاقات المختلفة وأسرهم .
* السيدات المعيلات والفقيرات والمعرضات للخطر الاجتماعى وأطفالهن .
* المجتمع المحلى والقيادات المجتمعية .

تاسعاً: الشركاء وأصحاب المصالح من المؤسسات والمهتمين

مؤسسات المجتمع المدني المعنية بقضايا الفقر وذوى الاعاقة .
بعض الوزارات المعنية والجهات الإدارية التابع لها مثل ( وزارة التضامن الاجتماعي – وزارة التربية والتعليم – ..الخ ) .
المؤسسات والقنوات الإعلامية المختلفة على المستوى الإقليمي والمحلى .
الجهات المانحة المعنية بخدمات ومجالات الفئات المستهدفة للجمعية .
المجالس التشريعية والتنفيذية .
المجلس القومي للطفولة والأمومة .
المجلس القومى للمرأة .
المجلس العربى للطفولة والأمومة .
مؤسسات القطاع الخاص ورجال الأعمال .

عاشرا: مجالات العمل الرئيسية للجمعية

من خلال العرض السابق لرسالة ورؤية وقيم ومبادئ وتوجهات الجمعية فأن الجمعية سوف يكون لها مجموعة من مجالات العمل الرئيسية والتدخلات التنموية التى سوف يحقق بها خطتها الاستراتيجية خلال الفترة من 2020 إلى 2030 م وتشمل هذه المجالات :

* بناء قدرات النشئ .
* التمكين الاقتصادى للفئات المستهدفة .
* التمكين والـتأهيل الاجتماعى والنفسى للفئات المستهدفة .
* الدعم والخدمات القانونية للفئات المستهدفة .
* الدعوة وكسب التأييد نحو قوانين وسياسات داعمة لحقوق وحماية الفئات المستهدفة .
* الإعلام والتسويق لرؤية ورسالة الجمعية .
* القدرات المؤسسية للجمعية ودعم الجهود التطوعية .
* التوعية المجتمعية .